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第肆佰肆拾天/法三百二十六
今天早上就先帶新人去見習，他也是突然被指派，總之大家辛苦了...
回來我有跟大哥大提了新人普遍的問題，提供他明天去台中上課用。
為了教育訓練還要跑那麼遠，本來經理開會，開始幾秒就說大哥大先不用。
算是逃過一劫，原本指定明天再開，可是大哥大也不在，所以又被酸啦。
我今天到是做了不少案件，結果看到統計表上的數字，
有點點擔心，雖然有認真做事，但是數字顯現被分散，
大哥大以為我很在意業績，還跟我說我的努力他都知道等等，
我就跟他說那是其次，因為我現在都沒有加班，萬一經理是針對這數字，
要拿我開刀或是逼我加班，那不是很衰? 這才是大問題阿。
對於新方案，原本預計今天要報告經理後實行，但未果。
大哥大居然決定先做再說，我蠻驚訝的，萬一開罪下來，
大哥大會沒事嗎? 但是本人都堅持，我們也就配合吧。
組長私下跟我說，只是我們兩個比較資深，除了做案件外，
還要花時間教其他三個，所以他暫時同意大哥大的做法，
不然我們兩個都會被拖累，其實我覺得我自己也還在學習，
組長真是辛苦，完全就是扛霸子，一個人要教我們，辛苦阿。
今天早上就先帶新人去見習，他也是突然被指派，總之大家辛苦了...
回來我有跟大哥大提了新人普遍的問題，提供他明天去台中上課用。
為了教育訓練還要跑那麼遠，本來經理開會，開始幾秒就說大哥大先不用。
算是逃過一劫，原本指定明天再開，可是大哥大也不在，所以又被酸啦。
我今天到是做了不少案件，結果看到統計表上的數字，
有點點擔心，雖然有認真做事，但是數字顯現被分散，
大哥大以為我很在意業績，還跟我說我的努力他都知道等等，
我就跟他說那是其次，因為我現在都沒有加班，萬一經理是針對這數字，
要拿我開刀或是逼我加班，那不是很衰? 這才是大問題阿。
對於新方案，原本預計今天要報告經理後實行，但未果。
大哥大居然決定先做再說，我蠻驚訝的，萬一開罪下來，
大哥大會沒事嗎? 但是本人都堅持，我們也就配合吧。
組長私下跟我說，只是我們兩個比較資深，除了做案件外，
還要花時間教其他三個，所以他暫時同意大哥大的做法，
不然我們兩個都會被拖累，其實我覺得我自己也還在學習，
組長真是辛苦，完全就是扛霸子，一個人要教我們，辛苦阿。
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